Taiwan Jiasuo Technology was established in November 1997. The main products are surface acoustic wave (SAW) components (mainly including RF surface acoustic wave filters, intermediate frequency surface acoustic wave filters and surface acoustic wave resonators, etc.), body wave (BAW) quartz components (mainly including quartz oscillating crystals, quartz filters, quartz oscillators, voltage controlled quartz oscillators, quartz voltage controlled/temperature compensated oscillators, etc.) And its related modules, the application field covers satellite digital broadcasting, mobile phone and base station, wireless local area network, satellite positioning, wireless blue bud, vehicle remote control, tire pressure sensor and other 3C products.

The management team of Taiwan Jiasuo Technology covers MOTOROLA communication parts department and domestic well-known related technology industry, with rich experience in communication parts design and practical experience. The entrepreneurial partners feel that the demand for domestic frequency components is excessively dependent on imports and lack of autonomy, resulting in the dilemma of the main components of the communication industry being mastered by foreign manufacturers, and the long-term competitiveness is therefore limited. Expect to be the best frequency component partner of customers.

臺(tái)灣嘉碩為國(guó)內(nèi)主要兼具開(kāi)發(fā)與生產(chǎn)表面聲波(SAW: Surface Acoustic Wave)及體波(BAW: Bulk Resonator) 頻率元件專業(yè)制造公司，秉持 [ 節(jié)能環(huán)保，追求綠色永續(xù) ] 之環(huán)境管理政策，除提供并持續(xù)改善員工安全與健康的工作環(huán)境外，并持續(xù)改善流程，降低不良、減少浪費(fèi)，并致力于環(huán)境之節(jié)能及減廢。我們堅(jiān)信藉由環(huán)安衛(wèi)管理系統(tǒng)之貫徹落實(shí)，持續(xù)保持與員工、顧客、供應(yīng)商及社會(huì)大眾之溝通管道，必能達(dá)成企業(yè)永續(xù)經(jīng)營(yíng)之目的。

環(huán)境保護(hù)

節(jié)能環(huán)保，追求綠色永續(xù)

本公司于制程中使用原物料、化學(xué)藥劑、水及電等能資源，所產(chǎn)生之廢水皆經(jīng)廢水處理設(shè)備妥善處理，以符合法規(guī)排放標(biāo)準(zhǔn)，產(chǎn)生之廢氣經(jīng)由固定污染源防制設(shè)備處理后排放，產(chǎn)生之廢棄物均委託合格廠商清運(yùn)或由原分包商運(yùn)回處理，并致力于制程中減少?gòu)U棄物及污染之產(chǎn)生并降低能資源之使用。為達(dá)企業(yè)之永續(xù)經(jīng)營(yíng)與發(fā)展，善盡企業(yè)在地球村的環(huán)保責(zé)任，積極落實(shí)企業(yè)污染防治及保護(hù)工作，以利人類之永續(xù)生存，我們承諾：

1 致力于綠色供應(yīng)鏈管理及綠色產(chǎn)品導(dǎo)入，有效管理限用物質(zhì)。

2 力行節(jié)約能源、工業(yè)減廢及污染預(yù)防，以降低對(duì)環(huán)境衝擊。

3 所有制程與活動(dòng)均符合法規(guī)要求。

依法實(shí)施環(huán)境及衛(wèi)生安全相關(guān)檢測(cè)資料

社會(huì)責(zé)任

臺(tái)灣嘉碩深刻體認(rèn)“環(huán)保、綠色永續(xù)”是21世紀(jì)所有企業(yè)經(jīng)營(yíng)所必須面對(duì)之挑戰(zhàn)及追求的目標(biāo)，在追求企業(yè)成長(zhǎng)的同時(shí)，我們不忘企業(yè)應(yīng)有的社會(huì)責(zé)任，除了持續(xù)提升生產(chǎn)技術(shù)、產(chǎn)品品質(zhì)外，并推廣節(jié)能減碳、減廢、提升污染防治技術(shù)，致力環(huán)境保護(hù)，近年來(lái)亦引進(jìn)建制環(huán)境管理系統(tǒng)（ISO 14001:2015），定期公佈公司履行社會(huì)責(zé)任之相關(guān)資訊。

臺(tái)灣嘉碩科技(TST)的行動(dòng)主要范圍：

尊重員工生命安全：各級(jí)主管與全體員工有責(zé)任確保人員之安全與衛(wèi)生，包括承攬商、訪客、供應(yīng)商、契約工以及外包、派遣等人員，以達(dá)成“零災(zāi)害、零事故”目標(biāo)。

1. 環(huán)安紀(jì)律：強(qiáng)化工安、環(huán)保是自我責(zé)任，全體員工、承攬商、供應(yīng)商、契約工以及外包、派遣等人員，皆應(yīng)遵守國(guó)內(nèi)環(huán)保、安全衛(wèi)生法規(guī)及其他相關(guān)規(guī)范，各級(jí)主管尤應(yīng)以身作則，并善盡督導(dǎo)之責(zé)。

2. 工作場(chǎng)所風(fēng)險(xiǎn)管理：以危害鑑別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，辨認(rèn)風(fēng)險(xiǎn)并依據(jù)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)控制風(fēng)險(xiǎn)，同時(shí)落實(shí)安全衛(wèi)生自主管理。

3. 環(huán)境污染預(yù)防：落實(shí)減廢、節(jié)能減碳、資源化、再利用、精進(jìn)生產(chǎn)制程，降低成本、減少CO2等溫室氣體排放，減輕對(duì)生態(tài)環(huán)境之衝擊并建制環(huán)境管理系統(tǒng)（ISO 14001:2015）。

4. 綠色採(cǎi)購(gòu)：建立綠色採(cǎi)購(gòu)機(jī)制，供應(yīng)鏈管理并優(yōu)先採(cǎi)購(gòu)綠色原物料，以促使供應(yīng)商減少資源浪費(fèi)、降低污染。

5. 持續(xù)檢討與改善：普及環(huán)保、安全衛(wèi)生訓(xùn)練，強(qiáng)化全員環(huán)安意識(shí)；貫徹環(huán)安制度與規(guī)范，系統(tǒng)化管理，持續(xù)改善，營(yíng)造優(yōu)質(zhì)環(huán)保、安全、衛(wèi)生、健康之工作場(chǎng)所。

6. 禁止使用衝突礦產(chǎn)：公司應(yīng)有政策合理保證其提供的產(chǎn)品不得含有直接或間接資助或有利剛果民主共和國(guó)(“DRC”)及美國(guó)多德法蘭克法案第1502章節(jié)所定義的週邊國(guó)家中任何武裝團(tuán)體的衝突礦物，并且遵守其他國(guó)際衝突礦物法律及法規(guī)，公司也應(yīng)承諾于需求日期前提交衝突礦物報(bào)告(CRMT 或公司的任何國(guó)際格式)。此外要求其下游供應(yīng)商履行禁止衝突礦產(chǎn)有關(guān)的法律要求。

上述承諾為臺(tái)灣嘉碩落實(shí)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的目標(biāo)和方向，臺(tái)灣嘉碩除了在日常營(yíng)運(yùn)中透過(guò)系統(tǒng)化的組織及教育訓(xùn)練，來(lái)強(qiáng)化員工對(duì)社會(huì)責(zé)任的深度與廣度，也將與各供應(yīng)商間建立維持良好的溝通管道，以確保組織內(nèi)外部的資源發(fā)揮最大成效。

TST永續(xù)經(jīng)營(yíng)企業(yè)的行動(dòng)承諾

前言：

企業(yè)社會(huì)責(zé)任Corporate Social Responsibility簡(jiǎn)稱CSR，亦是TST追求永續(xù)經(jīng)營(yíng)企業(yè)的行動(dòng)承諾 , 本公司以業(yè)界倡導(dǎo)的“RBA 責(zé)任商業(yè)聯(lián)盟行為準(zhǔn)則7.0版”(Code of Conduct-Responsible Business Alliance RBA Version 7.0) 為依據(jù)，并與合作的供應(yīng)商伙伴也致力于此領(lǐng)域，維持良好公司治理，嚴(yán)守商業(yè)道德規(guī)范，遵守勞工權(quán)益、健康安全、環(huán)境等面向的標(biāo)準(zhǔn)并致力社會(huì)責(zé)任。

愿景與承諾：

“永續(xù)經(jīng)營(yíng)”及”善盡社會(huì)責(zé)任”是TST最重要責(zé)任，本公司愿景與承諾如下：

維持良好公司治理，嚴(yán)守商業(yè)道德規(guī)范。

組織管理運(yùn)作均應(yīng)符合政府及國(guó)際相關(guān)法規(guī)并持續(xù)改善追求進(jìn)步。

符合RBA 責(zé)任商業(yè)聯(lián)盟行為準(zhǔn)則、社會(huì)責(zé)任規(guī)范。

提供員工安全健康的工作環(huán)境、得以充分發(fā)揮才能的空間，及合理的薪酬與福利；提倡環(huán)保愛(ài)地球活動(dòng)，及社會(huì)公益活動(dòng).

教育員工，使其了解并支持公司善盡企業(yè)社會(huì)責(zé)任。

與我們的客戶、供應(yīng)商伙伴溝通交流企業(yè)社會(huì)責(zé)任，彼此學(xué)習(xí)共同進(jìn)步。

道德規(guī)范與建議及申訴管道:

◆ 本公司各級(jí)員工、主管及董事會(huì)成員進(jìn)行公司業(yè)務(wù)活動(dòng)時(shí)，應(yīng)隨時(shí)遵守所有法律、規(guī)范及公司內(nèi)部規(guī)章辦法，秉持誠(chéng)信公平及符合商業(yè)道德致力于所從事之一切商業(yè)活動(dòng)。本守則內(nèi)容明確規(guī)范本公司關(guān)于賄賂行為、利益衝突以及公司資產(chǎn)及名譽(yù)保護(hù)之規(guī)定。

◆ 本公司并設(shè)有機(jī)密申訴或舉報(bào)管道，員工(含供應(yīng)商的員工)得利用網(wǎng)路www.taisaw.com、電話 (03) 469-0038-220 or 818或傳真 (03) 469-7532，電子郵件“adm0@mail.taisaw.com”與“gm@mail.taisaw.com”秘密或匿名報(bào)告對(duì)本守則的違例行為。您所提供的資料訊息均得到機(jī)密妥善保護(hù)，也會(huì)由本公司專責(zé)主管儘快回覆給您。

◆ 違反本守則者，本公司依情節(jié)輕重採(cǎi)取必要之紀(jì)律處分或解僱。

主要規(guī)范如下：

(1) 不得參與任何與公司利益衝突的活動(dòng)或擁有與公司利益相衝突的個(gè)人利益。

(2) 禁止內(nèi)線交易。

(3) 嚴(yán)謹(jǐn)保護(hù)本公司、客戶、供應(yīng)商的機(jī)密資訊、資產(chǎn)及智慧財(cái)產(chǎn)權(quán)。

(4) 禁止向客戶、供應(yīng)商或政府官員贈(zèng)送禮物、禮金或其他贈(zèng)品。

(5) 不得在任何地點(diǎn)提供、給與、索求或收受任何形式的賄賂或回扣。

(6) 誠(chéng)實(shí)、準(zhǔn)確地報(bào)告所有商業(yè)交易。

(7) 接受或安排任何業(yè)務(wù)款待均應(yīng)符合一般商業(yè)禮節(jié)之常規(guī)，不能過(guò)于頻繁或造成大量且不必要的支出，更不能讓客戶或廠商認(rèn)為餽贈(zèng)或款待是與本公司建立或維持業(yè)務(wù)往來(lái)的必要條件。

健康與安全

1. 本公司以最高階層的領(lǐng)導(dǎo)及全體工作者的參與，建置并運(yùn)作職業(yè)安全衛(wèi)生管理系統(tǒng)(ISO45001:2018)，提供員工安全的工作場(chǎng)所，并為員工提供適當(dāng)?shù)摹⒈ｐB(yǎng)良好的個(gè)人防護(hù)裝備及安全教育訓(xùn)練，不以通過(guò)懲戒來(lái)提高員工的安全意識(shí)。

2. 實(shí)施及訓(xùn)練員工緊急應(yīng)變作業(yè)規(guī)范、災(zāi)難應(yīng)變作業(yè)規(guī)范，將緊急情況和事件對(duì)員工的影響降到最低。

3. 透過(guò)職災(zāi)防止計(jì)劃及自動(dòng)檢查計(jì)劃來(lái)預(yù)防、管理、跟蹤和報(bào)告職業(yè)傷害與疾病。

4. 通過(guò)工程技術(shù)和管理手段控制由化學(xué)、生物以及物理因素給員工帶來(lái)的危險(xiǎn)源，并為保護(hù)員工健康建立和運(yùn)行適當(dāng)?shù)膫€(gè)人防護(hù)裝備方案。

5. 不使員工長(zhǎng)時(shí)間從事高體力勞動(dòng)工作、重複提舉重物、長(zhǎng)時(shí)間站立和高度重複或強(qiáng)力的裝配工作。

6. 定期對(duì)生產(chǎn)設(shè)備和其它機(jī)器作危險(xiǎn)性評(píng)估，將對(duì)工人能造成傷害的設(shè)備將提供物理防護(hù)或警示裝置、聯(lián)動(dòng)裝置以及屏障，并進(jìn)行維護(hù)。

7. 為員工提供乾淨(jìng)的衛(wèi)生設(shè)施、飲用水和儲(chǔ)存食物的設(shè)施，并提供適當(dāng)?shù)木o急出口、通風(fēng)以及合理的出入方便的私人空間。

環(huán)境

◆ 本公司于設(shè)計(jì)與制造各項(xiàng)產(chǎn)品時(shí)，對(duì)于制程中所可能產(chǎn)生之廢氣、噪音及廢棄物均加以嚴(yán)格控制管理，以降低制程對(duì)于環(huán)境之衝擊。同時(shí)，建立了“環(huán)境管理系統(tǒng)”，制定環(huán)境管理的績(jī)效目標(biāo)，具體實(shí)施處理方案和管制作業(yè)，管理階層亦定期審查環(huán)境管理方案的績(jī)效。

◆ 本公司承諾，以ISO 14001:2015 & QC080000:2017 規(guī)范為精神，不僅完全遵守營(yíng)運(yùn)據(jù)點(diǎn)所在地的環(huán)保法規(guī)，更關(guān)注全球最新環(huán)境議題，領(lǐng)先採(cǎi)取環(huán)境友善做法，有效利用能/資源保護(hù)環(huán)境，并持續(xù)尋求進(jìn)步，努力防止環(huán)境污染。為了減少本公司執(zhí)行業(yè)務(wù)時(shí)造成環(huán)境的衝擊，我們將會(huì)：

(1) 在任何決策程序中都要考慮到對(duì)環(huán)境的衝擊。

(2) 提升員工對(duì)環(huán)境保護(hù)的意識(shí)，并鼓勵(lì)員工以保護(hù)環(huán)境的態(tài)度落實(shí)在工作中。

(3) 透過(guò)再生、再利用來(lái)減少浪費(fèi)，并購(gòu)買使用資源回收材料的制品，以使再制品可有效且經(jīng)濟(jì)的被使用。

(4) 有效率的使用材料、各種資源及能源，和供應(yīng)商及物流伙伴合作，以環(huán)境保護(hù)為作業(yè)方向。

(5) 避免使用有害物質(zhì)，并儘可能的尋找替代品。

(6) 禁用衝突礦區(qū)國(guó)家金屬管理，TST要求特定材料供應(yīng)商簽署同意書(shū)以防止採(cǎi)購(gòu)來(lái)自東剛果民主共和國(guó)(Eastern DRC)或中非(Central Africa)之衝突金屬。

(7) 確實(shí)執(zhí)行ISO 14001:2015 & QC080000:2017 系統(tǒng)，并定期的檢討環(huán)境政策，持續(xù)努力改善我們?cè)诃h(huán)境保護(hù)上的表現(xiàn)。

P / N	中心頻率 MHZ	負(fù)載電容CL （pf）	Fo / Tc / Tc范圍	包裝（mm）
TZ0507A	0.032768	12.5	20ppm	4.1x1.5x0.25
			-40℃~+ 85℃
TZ0601A	0.032768	12.5	20ppm	7.0x1.5x1.4
			-40℃~+ 85℃
TZ0756A	0.032768	12.5	20ppm	6.5x2.0
			-30℃~+ 80℃
TZ0824A	0.032768	12	20ppm	4.1x1.5x0.7
			-40℃~+ 85℃
TZ0853A	0.032768	12.5	20ppm	8.0x3.8x2.5
			20ppm
			-40℃~+ 85℃
TZ0924A	0.032768	12.5	20ppm	8.0x3.0
			-30℃~+ 85℃
TZ1006A	0.032768	12.5	20ppm	3.2x1.5
			-40℃~+ 85℃
TZ1692A	0.032768	12.5	20ppm	4.9x1.8x1.0
			-40℃~+ 85℃
TZ2426A	0.032768	12.5	5ppm	6.0x2.0
			-20℃~+ 75℃
TZ2528A	0.032768	12.5	20ppm	2.0x1.2x0.6
			-40℃~+ 85℃
TZ2065A	0.032768	12.5	20ppm	2.0x1.2x0.6
			-40℃~+ 85℃
TZ2430A	1.8432	20	30ppm	HC49U
			30ppm
			-10℃~+ 70℃
TZ1746A	2.4576	32	30ppm	HC49U
			30ppm
			-10℃~+ 60℃
TZ1953A	3.579545	20	30ppm	HC49US
			30ppm
			-10℃~+ 60℃
TZ2527A	3.997	10	50ppm	HC49-SMD
			100ppm
			-40℃~+ 125℃
TZ0694A	4	20	20ppm	HC49-SMD
			30ppm
			-20℃~+ 70℃
TZ1640A	4	20	20ppm	HC49-SMD
			30ppm
			-40℃~+ 85℃
TZ1467A	4	6	20ppm	HC49-SMD
			15ppm
			0°C~ + 50℃
TZ2501A	4	12	50ppm	HC49US
			50ppm
			-20℃~+ 70℃
TZ2758A	4	12	10ppm	HC49-SMD
			30ppm
			-20℃~+ 85℃
TZ2732A	4.096	18	20ppm	HC49-SMD
			20ppm
			-40℃~+ 85℃
TZ2759A	4.194304	12	10ppm	HC49-SMD
			30ppm
			-20℃~+ 85℃
TZ2560A	4.9152	18	30ppm	HC49-SMD
			50ppm
			-20℃~+ 70℃
TZ0695A	5	20	20ppm	HC49-SMD
			30ppm
			-20℃~+ 70℃
TZ0195A	6	12	50ppm	7.0x5.0x1.1
			20ppm
			-20℃~+ 70℃
TZ1303A	6	20	20ppm	HC49-SMD
			20ppm
			-20°C~ + 70°C
TZ2549A	6	12	30ppm	HC49US
			30ppm
			-20℃~+ 75℃
TZ0202A	6.78	20	20ppm	7.0x5.0x1.1
			20ppm
			-20℃~+ 70℃
TZ0203A	6.7836	20	20ppm	7.0x5.0x1.1
			20ppm
			-20℃~+ 70℃
TZ2350A	6.8203125	20	30ppm	HC49US
			30ppm
			-30℃~+ 70℃
TZ2282A	7.2	16	50ppm	HC49-SMD
			100ppm
			-40℃~+ 125℃
TZ2159A	7.304688	20	30ppm	HC49US
			30ppm
			-20℃~+ 70℃
TZ2775A	7.3728	16	30ppm	HC49-SMD
			30ppm
			-10℃~+ 70℃
TZ2296A	7.7578125	20	30ppm	HC49US
			30ppm
			-30℃~+ 70℃
TZ0696A	8	20	20ppm	HC49-SMD
			30ppm
			-20℃~+ 70℃
TZ0777A	8	12	30ppm	5.0x3.2x1.0
			30ppm
			-10℃~+ 60℃
TZ0622A	8	16	100ppm	7.2x5.2x1.1
			100ppm
			0℃~+ 125℃
TZ0994A	8	12	10ppm	6.0x3.5x1.1
			30ppm
			-10℃~+ 70℃
TZ0211A	8	20	30ppm	5.0x3.2x1.0
			30ppm
			-10℃~+ 60℃
TZ1063A	8	18	30ppm	6.0x3.5x1.1
			30ppm
			-10℃~+ 60℃
TZ1299A	8	16	30ppm	5.0x3.2x0.8
			50ppm
			-40℃~+ 85℃
TZ1545A	8	18	10ppm	5.0x3.2x1.0
			20ppm
			-40℃~+ 85℃
TZ1624A	8	10	15ppm	5.0x3.2x1.0
			20ppm
			-40℃~+ 85℃
TZ1635A	8	30	20ppm	5.0x3.2x1.0
			30ppm
			-30℃~+ 80℃
TZ2202A	8	10	30ppm	HC49-SMD
			100ppm
			-40℃~+ 125℃
TZ2283A	8	16	50ppm	HC49-SMD
			100ppm
			-40℃~+ 125℃
TZ1950A	8	22	30ppm	5.0x3.2x1.0
			50ppm
			-10℃~+ 60℃
TZ2547A	8	18	30ppm	HC49-SMD
			30ppm
			-40℃~+ 85℃
TZ2764A	8	18	50ppm	5.0x3.2x1.3
			50ppm
			-10℃~+ 60℃
TZ0843A	8.192	20	30ppm	7.2x5.2x1.1
			30ppm
			-20℃?+ 70℃
TZ0995A	8.192	22	10ppm	7.2x5.2x1.1
			30ppm
			-10℃~+ 70℃
TZ1594A	9.36	20	20ppm	5.0x3.2x1.0
			20ppm
			-40℃~+ 85℃
TZ2179A	9.5093916	4.5	20ppm	5.0x3.2x1.0
			20ppm
			-40℃~+ 85℃
TZ0881A	9.6	10	15ppm	5.0x3.2x0.8
			15ppm
			-35℃~+ 85℃
TZ0645A	9.84375	10	30ppm	5.0x3.2x0.8
			30ppm
			-40℃~+ 125℃
TZ0782A	9.84375	3	50ppm	5.0x3.2x0.8
			50ppm
			-40℃~+ 125℃
TZ0646A	9.864375	10	30	5.0x3.2x0.8
			30
			-40 125
TZ0614A	10	12	10ppm	5.0x3.2x1.0
			20ppm
			-20℃~+ 70℃
TZ0697A	10	20	20ppm	HC49-SMD
			30ppm
			-20℃~+ 70℃
TZ0682A	10	20	30ppm	5.0x3.2x0.8
			30ppm
			-10℃~+ 60℃
TZ1641A	10	8	30ppm	5.0x3.2x1.0
			100ppm
			-40℃~+ 125℃
TZ1893A	10	22	20ppm	5.0x3.2x1.0
			20ppm
			-20℃~+ 70℃
TZ1247A	10.178125	22	20ppm	5.0x3.2x0.8
			30ppm
			-40℃~105℃
TZ0190A	10.245	16	10ppm	7.0x5.0x1.1
			10ppm
			-20℃~+ 70℃
TZ0792A	10.368	16	10ppm	5.0x3.2x0.8
			10ppm
			-10℃~+ 60℃
TZ0855A	10.368	12.5	10ppm	5.0x3.2x0.8
			10ppm
			-10℃~+ 60℃
TZ0863A	10.368	21	20ppm	5.0x3.2x0.8
			10ppm
			+ 5°C~ + 60℃
TZ1376A	10.368	10	10ppm	5.0x3.2x1.0
			10ppm
			-20℃~+ 70℃
TZ2281A	10.368	16	50ppm	HC49-SMD
			100ppm
			-40℃~+ 125℃
TZ1569A	10.368	15	10ppm	6.0x3.5x1.1
			10ppm
			-10℃~+ 60℃
TZ0419A	11.0592	16	30ppm	4.0x2.5x0.8
			50ppm
			-10℃~+ 60℃
TZ1151A	11.0592	16	5ppm	7.2x5.2x1.1
			5ppm
			-10℃~+ 60℃
TZ1659A	11.0592	16	30ppm	5.0x3.2x1.0
			50ppm
			-25℃~+ 85℃
TZ2216A	11.0592	30	10ppm	5.0x3.2x1.0
			20ppm
			-20℃~+ 85℃

正在載入評(píng)論數(shù)據(jù)...

上一篇：德國(guó)彼得曼晶振

下一篇：About Qantek

此文關(guān)鍵字： TST晶振臺(tái)灣嘉碩晶振石英晶體有源晶振無(wú)源晶振

姓名：
郵箱：
驗(yàn)證：
正文：

歡迎光臨：深圳市康華爾電子有限公司

資訊中心

晶振官方博客

臺(tái)灣TST晶振

相關(guān)資訊